Вища кваліфікаційна комісія суддів України у пленарному складі:
головуючий – Устименко В.Є.,
членів Комісії: Бутенка В.І., Василенка А.В., Весельської Т.Ф., Луцюка П.С., Макарчука М.А., Мішина М.І., Прилипка С.М., Шилової Т.С., Щотки С.О.,
розглянувши питання про оголошення добору кандидатів на посаду судді,
встановила:
Згідно зі статтею 93 Закону України «Про судоустрій і статус суддів» (далі – Закон) Вища кваліфікаційна комісія суддів України проводить добір кандидатів для призначення на посаду судді.
Відповідно до пункту 1 частини першої статті 70 Закону добір здійснюється на підставі рішення Комісії про його оголошення, яке ухвалюється з урахуванням прогнозованої кількості вакантних посад.
В оголошенні має бути зазначено, зокрема, кінцевий термін подання документів, а також прогнозована кількість вакантних посад суддів на наступний рік.
За даними обліку Комісії у місцевих судах готовими до заміщення є 1292 вакантні посади судді.
Комісія, обговоривши питання порядку денного, дійшла висновку щодо необхідності оголошення добору кандидатів на посаду судді місцевого суду з урахуванням такого.
Відповідно до частини першої статті 70 Закону стадіями проведення добору є:
1) рішення Вищої кваліфікаційної комісії суддів України про оголошення добору кандидатів на посаду судді з урахуванням прогнозованої кількості вакантних посад суддів;
2) розміщення Вищою кваліфікаційною комісією суддів України на своєму офіційному веб-сайті оголошення про проведення добору кандидатів на посаду судді;
3) подання особами, які виявили намір стати суддею, до Вищої кваліфікаційної комісії суддів України відповідної заяви та документів, визначених статтею 71 цього Закону;
4) здійснення Вищою кваліфікаційною комісією суддів України перевірки відповідності осіб, які звернулися із заявою для участі в доборі, установленим цим Законом вимогам до кандидата на посаду судді на основі поданих документів;
5) допуск Вищою кваліфікаційною комісією суддів України осіб, які за результатами перевірки на час звернення відповідають установленим цим Законом вимогам до кандидата на посаду судді, до участі у доборі та складенні відбіркового іспиту;
6) складення особою, допущеною до участі у доборі, відбіркового іспиту;
7) встановлення Вищою кваліфікаційною комісією суддів України результатів відбіркового іспиту та їх оприлюднення на офіційному веб-сайті Вищої кваліфікаційної комісії суддів України;
8) проведення стосовно осіб, які успішно склали відбірковий іспит, спеціальної перевірки в порядку, визначеному законодавством про запобігання корупції, з урахуванням особливостей, визначених статтею 74 цього Закону;
9) проходження кандидатами, які успішно склали відбірковий іспит та пройшли спеціальну перевірку, спеціальної підготовки; отримання свідоцтва про проходження спеціальної підготовки;
10) складення кандидатами, які пройшли спеціальну підготовку, кваліфікаційного іспиту та встановлення його результатів;
11) зарахування Вищою кваліфікаційною комісією суддів України кандидатів на посаду судді за результатами кваліфікаційного іспиту до резерву на заміщення вакантних посад судді, визначення їх рейтингу, оприлюднення списку кандидатів на посаду судді, включених до резерву та рейтингового списку, на офіційному веб-сайті Вищої кваліфікаційної комісії суддів України.
За даними обліку Комісії у місцевих судах готовими до заміщення є такі вакантні посади суддів:
- 49 – в адміністративних (з урахуванням однієї вакантної посади судді в окружному адміністративному суді Автономної Республіки Крим та трьох – в окружному адміністративному суді міста Севастополя);
- 108 – у господарських (з урахуванням однієї вакантної посади судді у господарському суді міста Севастополя);
- 1135 – у загальних (з урахуванням 311 вакантних посад суддів у судах, які розташовані у населених пунктах, на території яких органи державної влади не здійснюють або здійснюють не в повному обсязі свої повноваження).
Відповідно до наявної у Комісії інформації у 2017 році у місцевих судах прогнозовано утвориться 11 вакантних посад суддів у зв’язку з досягнення суддями шістдесяти п’яти років.
Рішенням Вищої кваліфікаційної комісії суддів України від 31 березня 2017 року визначено потребу у державному замовленні на професійну підготовку кандидатів на посаду судді у Національній школі суддів України в кількості 600 осіб.
Із урахуванням наведеного є необхідність провести:
упродовж 14 днів – електронну реєстрацію осіб, які виявили намір стати суддею;
упродовж 30 днів – приймання заяв і документів від осіб, які виявили намір стати суддею;
визначити 16 травня 2017 року останнім днем для приймання документів.
Відповідно до частини другої статті 71 Закону форма і зміст заяви про участь у доборі кандидатів на посаду судді, анкети кандидата на посаду судді, затверджуються Вищою кваліфікаційною комісією суддів України та розміщуються на її офіційному веб-сайті.
Заслухавши доповідача, обговоривши в засіданні питання порядку денного та надані пропозиції, Комісія дійшла висновку про можливість затвердження умов проведення добору кандидатів на посаду судді місцевого суду, форми і змісту заяви про участь у доборі кандидатів на посаду судді та анкети кандидата на посаду судді.
Керуючись статтями 70, 71, 93 та 101 Закону України «Про судоустрій і статус суддів, Вища кваліфікаційна комісія суддів України
вирішила:
- Оголосити добір кандидатів на посаду судді місцевого суду з урахуванням 600 прогнозованих вакантних посад суддів місцевого суду.
- Провести з 03 по 16 квітня 2017 року електронну реєстрацію осіб, які виявили намір стати суддею місцевого суду.
- Визначити термін подання документів для участі у доборі – з 17 квітня по 16 травня 2017 року.
- Кінцевий термін для подання документів – 16 травня 2017 року.
Приймання документів завершується 16 травня 2017 року. Заяви, що надійшли до Комісії після 16 травня 2017 року до розгляду не приймаються.
- Здійснити приймання документів шляхом їх надходження засобами поштового зв’язку на адресу Комісії: м. Київ, вул. Механізаторів, 9.
- Затвердити умови подання документів та допуску до добору і відбіркового іспиту кандидатів на посаду судді місцевого суду (додаток 1).
- Затвердити форму і зміст заяви для участі у доборі (додаток 2).
- Затвердити форму і зміст анкети кандидата на посаду судді (додаток 3).
- Затвердити примірний зразок письмової згоди на збирання, зберігання, обробку та використання інформації про кандидата з метою оцінки його готовності до роботи на посаді судді (додаток 4).
- Затвердити примірний зразок згоди на проведення стосовно особи спеціальної перевірки відповідно до закону (додаток 5)
- Розмістити на офіційному веб-сайті Вищої кваліфікаційної комісії суддів України оголошення про добір кандидатів на посаду судді, а також форми і зміст документів для участі у ньому.
- Визнати такими, що втратили чинність:
- Положення про порядок підготовки матеріалів щодо проведення добору кандидатів на посаду судді вперше, затверджене рішенням Комісії від 18 жовтня 2012 року № 214/пп-12;
- Вимоги до заповнення та оформлення документів, які подаються особами для участі у доборі кандидатів на посаду судді, затверджені рішенням Комісії від 05 листопада 2012 року № 1314/пп-12;
- форма і зміст заяви про участь у доборі кандидатів на посаду судді та анкети кандидата на посаду судді, що затверджено рішення Комісії від 05 листопада 2012 року № 1315/пп-12;
- Положення про порядок складення кандидатами на посаду судді анонімного тестування (іспиту) та методику його оцінювання, затверджене рішенням Комісії від 05 листопада 2012 року № 1316/пп-12.
Головуючий В.Є. Устименко
Члени Комісії: В.І. Бутенко
А.В. Василенко
Т.Ф. Весельська
П.С. Луцюк
М.А. Макарчук
М.І. Мішин
С.М. Прилипко
Т.С. Шилова
С.О. Щотка
